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INHALTSVERZEICHNIS
Schnelle Übersicht über Datenaktualität
Mit dem Online Profilabgleich ist schnell erkennbar, ob Ihre Kandidatendaten noch auf dem neuesten Stand sind
So funktioniert es
Der Online-Profilabgleich vergleicht automatisch die in Starhunter gespeicherten Personendaten mit aktuellen Online-Quellen. Das System nutzt dabei folgende Informationen für den Abgleich:
Vor- und Nachname
Aktuelle Stellenbezeichnung
Aktuelles Unternehmen
Um den Abgleich durchzuführen, gehen Sie wie folgt vor:
1) Zunächst öffnen Sie das entsprechende Kandidaten Profil, das Sie prüfen möchten. Hier finden Sie oben recht das "Sternchen"-Symbol:
2) Durch Klick auf "Online-Datenabgleich" erfolgt die Suche im Internet nach der aktuellen Positionen.
3) Wenn Abweichungen gefunden werden, zeigt Ihnen Starhunter diese an und gibt Ihnen die Möglichkeit, die aktuellste Position anzupassen.
4) Wenn die Online-Suche keine Neuerungen finden kann, erhalten Sie eine entsprechende Meldung von Starhunter.
Automatische Hinweise bei Abweichungen
Werden Abweichungen festgestellt – beispielsweise wenn ein Kandidat die Position oder das Unternehmen gewechselt hat – erhalten Sie einen entsprechenden Hinweis direkt in der Benutzeroberfläche.
Intelligente Heuristik mit Einschränkungen
Der Datenaktualitäts-Check arbeitet mit einer intelligenten Heuristik und bietet eine wertvolle erste Einschätzung. Da Online-Daten nicht immer vollständig oder eindeutig sind, kann das System nicht mit 100%iger Sicherheit alle Änderungen erkennen. Bei wichtigen Entscheidungen oder Unklarheiten empfehlen wir, die Daten zusätzlich manuell zu überprüfen.
Des Weiteren ist es wichtig, dass "Beruflicher Werdegang" bereits Daten inne hat, mit denen das Tool die aktuellste Position abgleichen kann.
Wenn der berufliche Werdegang noch leer ist, kann es zu folgender Fehlermeldung kommen:
Mehr Effizienz durch aktuelle Daten
Nutzen Sie dieses Feature, um Ihre Datenqualität zu verbessern und stets mit aktuellen Informationen zu arbeiten – so sparen Sie Zeit bei der Recherche und können sich auf die wirklich wichtigen Aspekte Ihrer Arbeit konzentrieren.
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